第二版:综合新闻总第205期 >2019-09-06编印

公安局党务工作培训由“填鸭式”转变为“点菜式”
刊发日期:2019-09-06 阅读次数: 作者:李 荣

  树林召讯 为进一步提高全局党务工作者的业务能力,不断适应新时期公安机关党建工作要求,杜绝党务培训“课上瞌睡,课下不会”的现象,2019年我旗公安局重新整合党务工作培训思维,由过去“填鸭式”培训转变为“点菜式”培训,在提高党务培训课程设计的针对性和实用性的同时,不断激发党务工作者参与培训的积极性。

  做好培训前的调研工作。为更科学合理的设计培训课程即“培训菜单”,在保证 “菜单”营养性的同时更要兼顾吸引力,党委责成专人通过问卷调查、实地访谈、对党务工作小测试等方式,了解党务工作者在当前党务实操工作中存在的难点、盲点和兴趣点,调研结束后,对收集到的问题进行梳理分类,为科学制定“菜单”提供了充分的依据。

  针对受众群体,分类设计“培训菜单”。为使培训更加精细化,在设计培训课程“菜单”的时候,根据受众群体特点,进行分类设计培训课程。以全局党务工作者在具体党务工作中承担角色的不同为基础,分别设计出三个“培训菜单”。“菜单”一:党组织书记“培训菜单”,专门针对党总支、党支部书记设计,课程突出提高党组织书记的政治理论水平和组织协调能力;“菜单”二:党务工作宣传“培训菜单”,突出如何更好地掌握发掘工作中的素材,以党务工作者身份运用党建工作视角去撰写宣传稿件。“菜单”三:党务实操“培训菜单”,涵盖日常应知应会、党支部组织建设、发展管理党员、支委班子换届工作、党员系统管理维护、规范记录“三会一课”等。

  运用“小课堂”,开展“点菜培训”。为切实将“点菜培训”落到实处,取得实效。根据全局党建工作实际,培训做到“有求必应”同时更注重“减负提效”,根据近期党务工作开展情况及需要及时解决的问题设计培训课程,课程做到挤水分,讲干货,及时回应全局党务工作者关切的问题。通过1小时以内的“小课堂”及半小时的“互动问答环节”来增强和巩固培训的效果。目前,全局共开展党务“小课堂”“点菜培训”4次,内容涉及党支部书记角色担当、《党支部工作条例(试行)》的解读、规范发展党员、严格党支部换届、全国党员信息管理系统维护等内容,小课堂“点菜式” 培训方式灵活新颖,深受全局党务工作者欢迎,并取得了很好的培训效果。(李 荣)